Droit Social | Convention Collective | Modèle de lettre |

Ma sélection |


Accueil ->Droit du Travail Salarié ->Licenciement et Rupture conventionnelle ->Licenciement : Motifs et Procédures ->Licenciement pour Motif Personnel ->Solde de Tout Compte, Attestation ASSEDIC... ->Actualités

Retour aux Actualités Solde de Tout Compte, Attestation ASSEDIC...

actus

Fusion ANPE-UNEDIC : qu’est-ce qui change ?

Par Juritravail | 07-02-2008 | 0 commentaire(s) | 18689 vues


Commenter
La fusion de l’ANPE et de l’UNEDIC a été définitivement adoptée par le Parlement (Assemblée Nationale et Sénat) le 31 janvier 2008.

  • Concrètement, une seule institution sera désormais chargée d’assurer les missions dévolues aux deux anciens organismes.
    Ces missions consistent à prospecter le marché du travail, accueillir et inscrire les demandeurs d’emploi, leur offrir un accompagnement, procéder à leur placement et à leur indemnisation.
    L’objectif affiché de cette réforme est de rendre plus efficace la prise en charge du chômage, notamment en fixant un ratio de 30 à 50 chômeurs par agent et de diminuer le taux de chômage à 5%.


  • Le fonctionnement de cette nouvelle structure s’articulerait autour de deux entités distinctes. La première, l’UNEDIC qui continuerait à administrer le régime d’assurance chômage et à fixer les modalités d’indemnisation. Celle-ci serait toujours gérée par les partenaires sociaux.
    La seconde, la nouvelle institution nationale qui rassemblerait le réseau de l’ANPE et des Assedic. C’est cette institution qui prendrait en charge les missions de service aux chômeurs décrites précédemment.
    Par ailleurs, une convention conclue entre l’Etat, l’UNEDIC et cette institution devrait déterminer les principales orientations de son action et retracer les moyens financiers dont elle disposera.


  • La loi prévoit également le remplacement du Comité supérieur pour l’emploi par le Conseil national de l’emploi.
    Celui-ci serait présidé par le ministre de l’Economie, des Finances et de l’Emploi et serait composé des partenaires sociaux, des représentants de l’Etat et des collectivités locales et de personnalités qualifiées.
    Le Conseil national de l’emploi contribuerait à développer et définir les positions stratégiques des politiques de l’emploi. Il veillerait en outre à assurer la cohérence du système.


  • Les agents, employés actuellement dans les divers organismes, seraient transférés vers la nouvelle institution.
    Une convention collective, qui devrait être conclue d’ici 2010, devrait procéder à une fusion et une redéfinition de leurs statuts. Les agents de l’ANPE, sous statut public, pourraient choisir de conserver celui-ci s’ils le souhaitent ou d’adhérer à la convention.
    Par ailleurs, un éventuel transfert des personnels de l’Association nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes (AFPA) devrait être examiné.


  • Enfin, le recouvrement des cotisations chômage, pour le compte de l’UNEDIC, devrait être confié aux URSAFF d’ici 2012.


  • Par Juritravail

    Article de Loi :
    Sources : ministère de l’Economie, des Finances et de l’Emploi ; les Echos ; la Tribune.
    Commenter
    Comment réagir à une actualité

    Commentez cette actualité Ou Forum : Posez une question

    Vos Réactions Réagir

    Vous n'êtes pas identifié(e) - Connectez-vous ou Créez un compte (Pourquoi s'inscrire).

    Il est interdit de dénigrer les marques, sociétés et personnes. Par ailleurs sont interdits tous propos à caractère raciste ou discriminatoire, obscène, injurieux, menaçant, sexuel ou incitant à la violence et à la haine ainsi que les liens publicitaires.

    Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet


    ⇒ Voir les conditions générales d'utilisation


    Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Centre de Ressources Interactif et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com


    Retour au Dossier: Solde de Tout Compte, Attestation ASSEDIC...