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Actualités Comment Démissionner ?
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Démission, Rupture conventionnelle et Transaction : les distinctions
par Juritravail 21/01/2012 | Réagir | 22093 vues
Quelles sont les différences entre la démission, la transaction et la rupture conventionnelle du contrat de travail ? Nous vous présentons succinctement dans un tableau les différences qui existent entre elles.
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Savoir si un salarié est démissionnaire
par Juritravail 30/12/2011 | Réagir | 1091 vues
Lire la suiteLa démission consiste, pour le salarié en contrat à durée indéterminée, à mettre fin à son contrat de travail. La démission est donc un acte unilatéral, fruit de la seule volonté du salarié. Elle ne nécessite pas votre accord pour produire ses effets...
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Le prononcé d'un licenciement pour faute grave emporte renonciation de l'employeur à se prévaloir de la démission équivoque du salarié
par Juritravail 26/12/2011 | Réagir | 593 vues
Un salarié engagé en tant qu’employé de maison a donné verbalement sa démission à son employeur. Ce dernier lui a toutefois notifié son licenciement pour absences injustifiées.Lire la suite -
Démission ou licenciement aux torts de l'employeur ?
par Claudia CANINI - Avocat 15/12/2011 | Réagir | 328 vues
Lorsque les conditions de travail se dégradent, la santé du salarié est altérée ou son avenir professionnel compromis, lorsque les droits et à la dignité du salarié sont bafoués, ce dernier est contraint de démissionner.Lire la suite -
S'inscrire au pôle emploi ne signifie pas démissionner
par Juritravail 06/12/2011 | Réagir | 1112 vues
L'inscription comme demandeur d'emploi en cours de contrat n'équivaut pas à une démission.Lire la suite -
4 points à connaître avant de démissionner
par Juritravail 22/11/2011 | Réagir | 10288 vues
Lire la suiteVous souhaitez démissionner. Vous avez trouvé un nouvel emploi. Avant d’annoncer votre décision à votre employeur, voici quatre points importants à connaître.
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Un salarié peut-il revenir sur sa démission ?
par Yves NICOL - Avocat 21/11/2011 | Réagir | 371 vues
Un salarié démissionne sur le coup de la colère et puis finalement se rétracte le lendemain... Voilà une situation qui se produit régulièrement en entreprise. Que penser de cette démission ? Est-elle valable ?Lire la suite -
Un français sur trois pense à quitter son entreprise
par Juritravail 30/09/2011 | Réagir | 1347 vues
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4 mauvaises raisons de faire un abandon de poste
par Juritravail 19/09/2011 | Réagir | 20368 vues
Lire la suiteVous ne supportez plus de travailler au sein de votre entreprise ? Voici quelques éléments qui vous permettront de reconsidérer l’envie d’abandonner votre poste de travail.
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Le mot de la semaine : Le préavis
par Juritravail 20/07/2011 | 1 commentaire(s) | 6175 vues
Le préavis, également appelé délai-congé, correspond à la période au cours de laquelle le...Lire la suite -
Démission ou rupture conventionnelle : que choisir ?
par Juritravail 18/07/2011 | 1 commentaire(s) | 20467 vues
Lire la suiteVous souhaitez partir de l’entreprise et vous hésitez entre négocier une rupture conventionnelle avec votre employeur ou démissionner ? Voici quelques outils pour vous aider à prendre votre décision.
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Le salarié démissionne et attend 5 semaines pour se retracter : c'est abusé
par Juritravail 29/06/2011 | 1 commentaire(s) | 3672 vues
Lire la suiteLe directeur d’un centre social a reçu un courrier de son employeur, lui imputant trois fautes graves. La lettre demandait au salarié de démissionner. Le salarié a saisi les juges. -
Vraies / Fausses idées sur la démission équivoque
par Juritravail 31/05/2011 | Réagir | 4279 vues
Si je démissionne pour échapper à un licenciement pour faute...
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Engagement du salarié à démissionner
par Juritravail 18/05/2011 | 1 commentaire(s) | 1276 vues
Un directeur technique, salarié actionnaire cède ses parts à une autre société. Le salarié saisit le juge.
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Démission : le salarié ne respecte pas son préavis...mais il doit payer
par Juritravail 05/05/2011 | Réagir | 4559 vues
Un commis de cuisine a démissionné par une lettre précisant qu'en accord avec son employeur, il donnait un préavis de quinze jours. L'employeur a saisi les juges afin de demander à ce que le salarié lui verse un complément d'indemnité de préavis.
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13ème mois
par Juritravail 23/02/2011 | Réagir | 1300 vues
Une déléguée médicale généraliste a démissionné en cours d'année puis a saisi le juge en demandant le paiement de son treizième mois.
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Tout n’est pas d’usage !
par Juritravail 02/02/2011 | Réagir | 2151 vues
Une déléguée médicale généraliste a démissionné. Elle saisit le juge afin d'obtenir un complément d'indemnités journalières, dues en raison d'absences pour maladie.
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A diplôme différent, salaire égal ?
par Juritravail 01/02/2011 | Réagir | 8339 vues
Une déléguée médicale généraliste a démissionné puis saisi les juges afin de faire condamner son employeur pour violation du principe "à travail égal, salaire égal".
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Demander la marche à suivre pour démissionner n’est pas démissionner !
par Juritravail 03/01/2011 | Réagir | 3766 vues
Un contractuel engagé par la SNCF a demandé à son employeur la procédure à suivre afin de démissionner après son congé sabbatique. Son employeur le considère démissionnaire.
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Quelle est la durée du préavis lors d'une démission ? La réponse de notre expert
par Juritravail 17/11/2010 | 5 commentaire(s) | 14425 vues
Je travaille en tant que cadre dans la métallurgie et souhaite démissionner. Quelle est la durée de mon préavis ?
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