Une salariée a été licenciée. Elle a perçue durant presque deux ans une allocation d'assurance versée par l'Assedic. Son licenciement a été annulé par les juges qui ont également ordonné sa réintégration dans l'entreprise. L'Assedic a donc demandé à la salariée de rembourser la somme qu'elle avait perçue au titre de l'allocation d'assurance entre son licenciement et sa réintégration. La salariée conteste ...