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Retour aux: Avis des juges du dossier Les éléments pour dénoncer un harcèlement
L'annulation d'un licenciement pour inaptitude ayant pour origine un harcèlement
L'histoire :
Une salariée est licenciée pour inaptitude. Elle considère que son inaptitude résulte d'actes de harcèlement moral et sexuel de la part de son employeur. La salariée demande donc devant les juges l'annulation de son licenciement.
Ce que les juges disent :
Les juges constatent que l'inaptitude de la salariée découlait des actes de harcèlement moral et sexuel dont ...
