Licenciement | Démission | Droit Social | Convention Collective | Lettres Types  
Accès abonnés


Mot de passe oublié
Salariés Salariés
Employeurs, Décideurs Employeurs, Décideurs
Fonctionnaires Fonctionnaires
CE, DP, Syndicat CE, DP, Syndicat
Newsletter Gratuite

Salariés / Employeurs
Consulter la dernière newsletter salariés La dernière newsletter salariés
Consulter la dernière newsletter employeurs La dernière newsletter employeurs
S'inscrire à la newsletter Pourquoi s'inscrire ?
(801 315 inscrits)
Evaluation Salaire Evaluation Salaire
Convention Collective
Convention Collective Gratuite
Modèle Lettre Modèle Lettre
Modèle Contrat Modèle Contrat
Guides Guides
Code du travail Code du travail
Votre question Votre question
Recherche d'Emploi Recherche d'Emploi
Pratique Pratique
Adresses Adresses
Archives Archives
SALARIÉS
EMPLOYEURS, DÉCIDEURS
CE, DP, SYNDICAT
EVALUATION SALAIRE
CONVENTION COLLECTIVE
MODÈLE LETTRE
    Rechercher sur JuriTravail






Accueil > Archives des News Juritravail > Newsletter Juritravail Numéro 55

Archives de la Newsletter


<< PrécédentSuivant >>
NEWSLETTER N°55
MARDI 27 SEPTEMBRE 2005
Info pratique en Droit du Travail

Vous appréciez Juritravail, faîtes-le découvrir à vos amis Cliquez ici

SALARIES EMPLOYEURS FONCTIONNAIRES CONVENTIONS LETTRES TYPES PRATIQUE

IDEES RECUES
En l’absence de précision dans la convention collective un salarié qui démissionne:
(une seule réponse correcte)
Doit respecter un préavis d’1 mois pour les employés et de 3 mois pour les cadres
Doit respecter un préavis qui varie selon l’ancienneté dans l’entreprise
Doit respecter un préavis équivalent à la période d’essai qu’il a effectué lors de son embauche
Ne doit pas respecter de préavis

ACTUALITES
Enquête menée par les Assedic : les 20 métiers les plus recherchés par les employeurs…
Les Assedic ont listé les différentes intentions d’embauche des entreprises. Cette enquête permet de se faire une idée assez claire des métiers les plus recherchés mais également des métiers pour lesquels l’employeur a des difficultés à recruter.
La suite
Un point sur les droits en matière de congé parental
Suite à la dixième Conférence de la Famille, une réforme a été annoncée concernant le congé parental d’éducation. Cette réforme est une occasion de faire le point sur le droit au congé parental d’éducation.
La suite
Peut-on être licencié pour perte de confiance ?
Une secrétaire, en contrat à durée indéterminée à temps partiel, s’était octroyée une augmentation à l'insu de son employeur. Ce dernier l’avait découvert et il avait procédé à son licenciement pour faute grave. L’employeur avait invoqué dans la lettre de licenciement une « perte de confiance ».
La suite

CONVENTIONS COLLECTIVES
Convention collective nationale du personnel des prestataires de services dans le secteur tertiaire : modification du champ d'application de la convention collective nationale
Avis relatif à l'extension d'un avenant à la convention collective nationale du personnel des prestataires de services dans le secteur tertiaire
La suite

Convention collective nationale des industries chimiques
Avis relatif à l'extension d'un accord de branche conclu dans le cadre de la convention collective nationale des industries chimiques
La suite

Convention collective nationale des transports routiers et des activités auxiliaires de transport
Avis relatif à l'extension d'un avenant à un accord conclu dans le cadre de la convention collective nationale des transports routiers et des activités auxiliaires de transport
La suite

Retrouvez toute l'actualité des Conventions Collectives : Cliquez ici

SERVICES DE JURITRAVAIL.COM


QUESTIONS / REPONSES
Retrouvez plus de 2000 questions / réponses sur le droit du Travail, pour les salariés et les employeurs.

Licenciement // Démission // Chômage // Retraite et Préretraite // Salaire // Congés // Maternité // Autres

LETTRES TYPES
Plus de 500 courriers types pour vous aider dans vos démarches administratives et juridiques.

Lettres Types Salariés // Lettres Types Employeurs

CONVENTIONS COLLECTIVES

Pensez à vous abonner à notre alerte gratuite qui vous préviendra si votre convention collective change : pour vous inscrire Cliquez ici


AUTRES SERVICES


1CVPRO.COM
378 Modèles de CV prêts à l'emploi
40 modèles de CV commentés
Une méthode pour rédiger des CV efficaces

LETTRE-MOTIVATION-GAGNANTE.COM
Plus de 250 Lettres de motivation à télécharger pour trouver un emploi.
Votre lettre rédigée par des spécialistes du recrutement.
Des lettres personnalisables et téléchargeables.
58 pages de conseils efficaces pour rédiger votre lettre.
ABC-LETTRES.COM
Plus de 2 000 modèles de lettres pour répondre à toutes les situations.
Des lettres types prêtes à l'emploi.
Des lettres écrites par des pros : avocats, juristes, écrivains publics...

Et bien sûr un forum, un lexique, des coordonnées de professionnels du Droit du Travail, des formulaires à télécharger sur le site http://www.juritravail.com

Des suggestions ? Des remarques ? Un partenariat ?
Contactez notre webmaster
©2003 - 2005 Centre de Ressources Interactif™ tous droits réservés CNIL N°1016083
<< PrécédentSuivant >>
Conditions générales de vente | Qui sommes-nous? | Contact | Flux RSS | Plan du site | FAQ | Avertissement | Bannières
CV | Lettres de motivation | Lettres Types
©2003 - 2008 Centre de Ressources Interactif™ tous droits réservés CNIL N°1016083