Domaines d'activités :
Conseils aux salariés et aux chefs d’entreprise en matière de :
- Rédaction et modification du contrat de travail (clauses)
- Analyse du contrat de travail existant
- Sanction disciplinaire
- Préparation des moyens de preuve
- Rupture du contrat de travail (licenciement, démission…) et négociation
- Examen de l’environnement du salarié (discrimination, harcèlement…)

Défense des salariés et des sociétés devant :
- le Conseil de Prud’hommes
- le Tribunal aux Affaires de Sécurité Sociale (accident du travail)
- l’expert judiciaire
- les institutions particulières (inspection du travail, médiateur…)



Politique d'honoraire :
Pas de consultation sans examen préalable des pièces
Fixation des honoraires :
- pour l’activité non contentieuse : au temps passé
- pour l’activité judiciaire : par convention écrite soit au temps passé, soit forfaitaire avec un honoraire complémentaire de résultat sur les sommes économisées (entreprise) ou à recouvrer (salarié)

Diplômes et expériences :
Certificat de spécialisation en droit du travail
Formation à la médiation
DESU Droit privé
Expérience dans plusieurs cabinets depuis 10 ans.