D'après des consignes simples et précises, il exécute des tâches élémentaires n'exigeant pas de connaissances particulières.

   Agents fonctionnels 1 (coefficient 250)

   Ces tâches élémentaires, souvent répétitives, sont comparables à celles de la vie courante.


   D'après des consignes simples, il exécute des tâches répétitives ou analogues, conformément à des procédures indiquées ou des travaux d'aide.

   Agents fonctionnels 2 (coefficient 255)

   Le travail est caractérisé par l'exécution de tâches simples. Les consignes simples, données oralement, par écrit ou par voie démonstrative, imposent le mode opératoire.

   Le temps d'adaptation est inférieur à une semaine.


   Agents fonctionnels 3 (coefficient 260)

   Le travail est caractérisé par l'exécution avec rapidité et efficacité des tâches simples ou des travaux d'aide à un emploi de qualification supérieure.

   Les consignes simples, données oralement, par écrit ou par voie démonstrative, imposent le mode opératoire.

   Le temps d'adaptation est de l'ordre d'une semaine.


   D'après des instructions de travail précises sur les modes d'exécution et sur les buts assignés qui doivent être atteints, il exécute des travaux simples ou d'assistance pouvant être variés et diversifiés.

   Emploi occupé demande que l'intéressé mette en oeuvre des connaissances de base correspondant à celles sanctionnées par un C.A.P. ou B.E.P.

   Ces connaissances peuvent être remplacées par l'expérience.

   Agents fonctionnels 4 (coefficient 265)

   Le travail est caractérisé par l'exécution de travaux simples.

   Les instructions de travail données oralement ou par écrit sont détaillées. Elles imposent le mode opératoire et l'objectif à atteindre.

   Le temps d'adaptation n'excède normalement pas deux semaines.


   Agents fonctionnels 5 (coefficient 275)

   Le travail est caractérisé par l'exécution de travaux demandant de mettre en oeuvre des connaissances de base nécessitant de l'attention en raison de leur nature ou de leur variété.

   Les instructions de travail, données oralement ou par écrit, précisent le mode opératoire et l'objectif à atteindre.

   Le temps d'adaptation n'excède normalement pas trois semaines.


   Agents fonctionnels 6 (coefficient 285)

   Le travail est caractérisé par l'exécution d'un ensemble de travaux nécessitant de mettre en oeuvre des connaissances de base. Ces travaux demandent un entraînement aux modes opératoires.

   Les instructions de travail, données oralement ou par écrit, indiquent les modes opératoires et les objectifs à atteindre.

   Le temps d'adaptation n'excède normalement pas quatre semaines.


   D'après des instructions de travail, il exécute, en raison de sa compétence, un travail qualifié constitué par un ensemble d'opérations diverses à enchaîner.

   L'emploi occupé demande que l'intéressé ait des connaissances générales et approfondies requises pour l'exécution des travaux confiés, acquises soit par le C.A.P./B.E.P. et confirmées par la réussite à l'essai professionnel d'usage, soit par l'expérience dans la pratique du métier.

   Il peut assister ou être assisté mais sans avoir la charge de discipline.

   Agents fonctionnels 7 (coefficient 300)

   Le travail est caractérisé par l'exécution d'opérations dans un ordre déterminé par le résultat à atteindre et l'efficacité à obtenir, nécessitant des connaissances professionnelles dans lesquelles la recherche et l'obtention de la conformité comportent des difficultés classiques.

   Le travail est en outre caractérisé par des possibilités de contrôle immédiat.

   Les instructions de travail indiquent les actions à accomplir ou les modes opératoires types à appliquer.