Lettre demandant à passer d'un temps partiel à un temps complet
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Exemple : Vous travaillez à temps partiel et vous avez appris que des embauches allaient être réalisées dans votre entreprise.
Vous revendiquez une priorité pour travailler à temps complet.
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Ce que dit la loi :
L'article L. 3123-8 du Code du travail institue une priorité d’emploi pour les salariés à temps partiel qui souhaitent occuper ou reprendre un emploi à temps complet.
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Notre conseil :
En l'absence de convention ou d'accord collectif, la demande du salarié doit être communiquée au chef d'entreprise par lettre recommandée avec accusé de réception six mois au moins avant le changement ...
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Bon à savoir pour télécharger cette lettre :
- Paiement par téléphone (depuis votre bureau)
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surtaxés.
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