Accueil » Droit des Employeurs - Droit Social » Droit Social et Droit du Travail -TPE - PME » Rémunérer le Salarié » Maitriser l'égalité de rémunération hommes / femmes

Maitriser l'égalité de rémunération hommes / femmes

Ajouter aux favoris

Afficher les textes relatifs à l'égalité de rémunération hommes / femmes

Le Code du travail vous impose de rémunérer de façon identique les hommes et les femmes pour un même travail ou un travail de valeur égale : vous ne pouvez fonder aucune différence de salaire sur le sexe. 

Lire la suite

Les notions clés abordées dans ce dossier :

  • Travail égal salaire égal
  • Principe de non discrimination en raison du sexe
  • Sanctions
  • Affichage obligatoire

Contenu du dossier:

1 Questions Essentielles


1 Le Guide explicatif


2 Fiche express


1 Modèle(s) de Lettre(s)


45 Avis des juges


Voir les autres avis des juges

27 806 Professionnels MyBestPro disponibles sur :


© 2003 - 2014 JuriTravail tous droits réservés