Salaire Architecte technique - Métier et Rémunération

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SALAIRE ARCHITECTE TECHNIQUE (INFORMATIQUE) (CADRE)

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Architecte technique (informatique) (Cadre) - 311 dépôts de salaire

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Définition du métier Architecte technique (informatique) (Cadre) : Travaillant le plus souvent au sein d'une grande entreprise, l'architecte technique doit garantir la cohérence entre les différents moyens informatiques et anticiper les évolutions futures. Un architecte technique a en charge la définition de l'architecture technique du système d'information, en veillant à la cohésion entre ses différents éléments : matériels, applicatifs, systèmes d'exploitation, réseaux... Sa responsabilité sur l'architecture technique implique qu'il est consulté pour chaque nouveau projet touchant au système d'information et avant l'implantation de toute nouvelle technologie. Une phase de vérification et de tests lui permet d'analyser l'impact des nouvelles solutions. Il doit ensuite préconiser des choix techniques destinés à assurer la cohérence de l'ensemble du système. Dans les petites entreprises, cette fonction est assurée par un membre de la direction informatique.

Source éditoriale : Syntec Informatique - Chambre professionnelle des SSII et des Editeurs de logiciels

Autre appellation : Urbaniste technique, Technical architect

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Les Offres d'emploi de : Architecte technique (informatique) (Cadre)

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Cochez les compétences générales qui vous semblent indispensables au métier "Architecte technique (informatique) (Cadre)" (autant de réponses que vous souhaitez)

Méthode et rigueur

Exigence

Dynamisme

Fermeté

Réactivité, rapidité d'intervention

Efficacité

Pragmatisme

Ténacité

Souplesse dans le dialogue

Autonomie

Pédagogie

Esprit d'équipe

Capacités d'adaptation

Aisance relationnelle

Ouverture d'esprit, tolérance

Aisance à parler en public

Bon esprit d'analyse, de synthèse

Capacité recul et analyse

Bonne mémoire

Sens de l'organisation

Fiabilité, intégrité, honnêteté, loyauté

Sens des responsabilités

Esprit d'initiative, force de proposition

Goût du déplacement, du voyage

Persévérance, aller jusqu'au bout des choses

Détermination

Motivation, implication

Sang froid, résistance aux pressions

Goût du risque, du challenge

Aptitudes à encadrer

Charisme, leadership

Sens des chiffres et de la rentabilité

Diplomatie

Psychologie

Sens du dialogue

Capacité à fédérer

Capacités managériales

Force de conviction

Eloquence, talent oratoire

Sens de l'objectivité

Esprit positif d'entrepreneur

Qualité de négociateur

Avoir le sens du commerce

Respect de l'autre

Discrétion

Respect de la hiérarchie

Discernement

Calme

Confiance en soi

Conscience professionnelle

Curiosité

Disponibilité

Excellente présentation

Capacité ? travailler avec d'autres corps de métier

Créativité

Ecoute

Capacités Rédactionnelles

Suggérez une qualité absente de la liste ci-dessus : cliquez ici

Si vous avez une question concernant l'outil salaire JuriTravail contactez-nous par mail à sav@juritravail.com.

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