 |  |  |  | | |  | Fiche salaire métier Commissaire de police |
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| >> Rechercher un autre métier |  | Commissaire de police |  | | Définition
Cadre de la police nationale, le commissaire de police dirige un service spécialisé ou un commissariat. Ses missions : gérer son service, piloter les opérations, coordonner et suivre l'action des enquêteurs. Le commissaire de police est un homme de réflexion et de coordination. Son rôle : gérer un budget, diriger un service et des équipes de policiers, suivre le travail des enquêteurs, gérer des actions de sécurité. Des responsabilités opérationnelles particulièrement lourdes. Expérimenté, un commissaire principal peut diriger une centaine de personnes dans un commissariat. La délinquance, les petites affaires criminelles, les troubles à l'ordre public, la sécurité des manifestations, la sécurité routière... constituent son lot quotidien. Il encadre les officiers chargés de mener les enquêtes : il fixe les objectifs de travail avec ses équipes, répartit les moyens en hommes et en véhicules, suit l'avancée des recherches et des opérations. Il dirige une équipe et participe aux enquêtes dont il a la charge (grand banditisme, proxénétisme, trafic de stupéfiants, d'oeuvres d'art ou d'armes, escroqueries financières, cybercriminalité, terrorisme...).
Au sein d'unités spécialisées, il peut rechercher des informations destinées au gouvernement, participer à la lutte contre l'espionnage ou l'immigration clandestine, participer à des missions d'espionnage...
Autre appellation : Officier de police judiciaire de la police nationale
Autres personnels administratifs de catégorie A de l'Etat (hors Enseignement, Patrimoine, Impôts, Trésor, Douanes) (Source PCS INSEE).
Source éditoriale Onisep
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Le salaire du métier « Commissaire de police » ou sa rémunération se compose notamment de :
- Une partie salaire fixe (salaire de base pour le métier « Commissaire de police »), liée à la fonction, faisant généralement référence au salaire indiqué dans le contrat de travail de départ.
- Une partie salaire variable : primes liées aux performances individuelles ou collectives. Cette partie salaire variable pour le métier « Commissaire de police » est fixée par l'employeur ou négociée entre les parties.
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