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Maître Virginie Langlet

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Maître Eric ROCHEBLAVE

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Maître Thomas ROUSSINEAU

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Maître CAROLINE YADAN

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Maître Xavier Berjot

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Maître Stéphanie JOURQUIN

Barreau de NICE (06000)

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Maître gregoire HERVET

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Maître Fayçal Megherbi

Barreau de PARIS (75003)

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Maître Murielle CAHEN

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Maître Nathalie LAILLER

Barreau de CAEN (14000)

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Maître Hugo Tahar JALAIN

Barreau de BORDEAUX (33000)

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Maître DALILA MADJID

Barreau de PARIS (75009)

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Cabinet VACCA

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Maître Frédéric CHHUM

Barreau de PARIS (75008)

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Maître François Romby

Barreau de SAINT-QUENTIN (02100)

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L'apprentissage a pour finalité de permettre à des jeunes travailleurs d'acquérir une formation théorique et pratique en alternant formation au sein d’une entreprise et formation dans un centre pour apprentis. Quelle est la nature du contrat signé dans le cadre de l’apprentissage ? Quelles formalités devez-vous respecter pour signer ce type de contrat ? L’apprenti doit-il être considéré comme un salarié quelconque en cas de difficultés ? Pour plus d’informations sur la nature du contrat d’apprentissage, ou en cas de litige, nous vous recommandons de vous adresser à un avocat en droit social.

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