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Fiche(s) express du dossier : Droit d'alerte ou droit de retrait : quand et comment l'exercer ?

Le CSE et la prévention des risques psychosociaux

Contexte :

Vous êtes membre du Comité social et Economique (CSE) ou du Comité d'Hygiène, de Sécurité et des Conditions de travail (CHSCT), et vous souhaitez vous emparer de la problématique des risques psychosociaux. Vous constatez des contraintes importantes vécues ...

Des éléments pour prendre une décision :

Avantage

- Le CSE dispose de moyens

 

Inconvénient

- le représentant n'est pas systématiquement formé


Actualisation

En cas d'usage abusif et injustifié du droit de retrait, le salarié s'expose non seulement à une retenue de salaire, mais aussi à une sanction. Attention donc à utiliser le droit de retrait à bon escient.



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