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Changement de planning sans prévenir les employés

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Le 29-08-2015 à 20:37

Bonjour, Je suis vendeuse en prêt à porter masculin depuis bientôt 1 an (avant j'étais étudiante donc je débute dans la vie active). J'ai aujourd'hui un problème avec ma responsable, je vous explique: j'ai pû profiter de 3 semaines de congés payés, à mon départ j'ai pris mes horaires de travail prévues pour mon retour de congés. 3 semaines plus tard, fin des congés, je me pointe le lundi au travail à l'heure prévue sur le planning que j'avais pris 3 semaines plus tôt. et la surprise : "mais tu ne travailles pas aujourd'hui, c'est ton jour de repos, le planning été changé" Je n'ai reçu aucun courrier, aucun mail ni aucun appel pour me prévenir du changement de planning, du coup je me suis déplacé lundi pour rien et j'ai du annuler tous mes projets extra-professionnels de la semaine! Quand je me suis plains auprès de ma responsable, elle m'a répondu que c'était de ma faute, que j'aurais du appeler pour demander si le planning avait changer. Mais comment j'aurais pu le deviner? Elle m'a incendié car j'ai osé montrer mon mécontentement. Je voudrais savoir quel est le rôle de l'employeur en cas de changement de planning et quel est le rôle de l'employé, est ce de ma faute? De sa faute? Ou toutes les 2? Si vous connaissez le numero ou la référence d'un ou plusieurs articles, dans le code du travail, ou bien la convention collective qui répondent à mes questions, je suis preneuse. Merci

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