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pause fragmentable ?

Visiteur

Le 07-11-2021 à 22:15

Bonjour, je travaille pour un bureau à l'Université et nous avons une pause d'une heure le midi. Je n'ai pas besoin de tout ce temps pour manger et j'aurais aimé savoir s'il était possible de déplacer 20 minutes de cette pause ailleurs dans ma journée.
Mon employeur me soutien mordicus que je ne peux pas, alors que pour moi il s'agit d'un temps de pause (non rémunéré dans mon cas) et que je devrais pouvoir le placer où je veux (à la fin de ma journée, par exemple).
Pouvez-vous me renseigner sur qui a raison ?
Je vous remercie d'avance de votre attention.

 


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  • Moderateur

    Le 07-11-2021 à 22:49

      + 1000 messages


    Bonjour,

    Aucun des deux.

    En effet, l'employeur est seul décisionaire dans l'organisation du travail.

    Donc, non, il n'est pas obligé de faire l'heure de pause d'affilé, mais il n'a pas à justifier son choix d'organisation.
    Visiteur

    Le 08-11-2021 à 16:42

    Ok, merci pour ta réponse.
    0
    + -

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