Temps de travail avec jour ferié

Je suis animatrice en centre social. J'ai une base horaire de 40h durant les vacances. 

Le deuxième semaine des vacances d'automne, il y a le 1er novembre. Je pensais donc que ma responsable allait faire un prorata. Comme je dois faire 40h sur 5 jours, cela revenait à 32h sur 4 jours.

Mais en allant voir le planning quelle avait préparé, je me suis rendue compte que ma base était toujours de 40h et qu'elle en profitait pour que les heures manquantes soit des récup par rapport aux heures supplémentaires de la semaine précédente.

Je me demande si je me trompe concernant le prorata ou si c'est elle qui se trompe.

Avez-vous des idées ?

(J'espère avoir été compréhensive)