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Fermeture administrative pour sécurité

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Passiondodo67 2020-02-10 19:20:10

Bonjour,

 Depuis quelques jours, l'établissement hôtelier ou je travaille est en fermeture administrative pour manquement de sécurité (alarme incendie qui ne fonctionne pas) suite à la visite de la commission de sécurité. Au départ, l'employeur voulait nous mettre tous en CP. Au bout de 4 jours, on nous annonce que l'on va devoir travailler sur le lieu de travail, non pas pour servir ou cuisiner, mais pour faire des travaux de maintenances comme du ménage, ratissage, recoller du carrelage etc..

Au vu de la fermeture administrative pour manque de sécurité, suis je autorisé à travailler sur le lieu même ? Si l'alarme ne fonctionne pas pour les clients, elle ne fonctionne pas non plus pour les employés..

Également, sur mon contrat il stipule que je suis engagée comme chef de rang, l'employeur peut-il me demander de réaliser d'autres travaux qui n'ont rien à voir comme m'occuper du jardin ?

Merci pour vos réponses 
Cordialement 


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  • Moderateur

    FD Le 11-02-2020 à 03:39

      + 1000 messages


    Bonjour,
    Il est à noter que l’article L. 8224-5-1 du Code du travail stipule qu’une telle mesure soit une fermeture administrative, « n’entraîne ni rupture, ni suspension du contrat de travail, ni aucun préjudice pécuniaire à l’encontre des salariés de l’établissement concerné. »
    Vous devez informer l'inspection du travail de cette situation que vous impose votre employeur qui saura lui rappeler ses obligations.
    Cordialement.
    Visiteur

    Passiondodo67 Le 11-02-2020 à 08:22

    Bonjour
    Avant toute chose, merci pour votre réponse. 
    Donc si je comprends bien avec cet article de loi, ils ont le droit de nous faire travailler, mais vu que l'hôtel restaurant n'est pas ouvert, ils sont dans la possibilité de nous faire faire d'autres choses que ce pour quoi on est employé puisqu'il y a pas suspension de contrat. 

    ?galement, ont-ils le droit de nous faire travailler sur un lieu où l'alarme incendie ne fonctionne pas ? 

    Cordialement 

    Moderateur

    FD Le 11-02-2020 à 08:46

    Non vous ne pouvez pas travailler.  Voilà pourquoi je vous ai stipulé de voir avec votre inspection du travail. Cordialement 
    0
    + -

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