Obligation de reprise en présentiel

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Obligation de reprise en présentiel

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Blas Anthony Le 05-05-2021 à 14:23

Bonjour à tous,

Je me pose une question concernant l'arrêt du télétravail et la reprise en présentielle.
En effet, mon employeur nous impose un retour sur site de 4jours sur 5 dés lundi.
Or, au vu des actualités, il me semble bien que l'assouplissement du télétravail ne puisse se faire avant le 09 juin.

De plus, j'exerce l'activité de technicien informatique à distance, je suis donc sur un desk avec une cinquantaine de personne. Premièrement, ma fonction me permet totalement d'effectuer mes activités en trélétravail.
Egalement, 50 personnes sont présentent sur mon bureau open space, et le nombre de métres carrés nécessaire par personne ne peut être respecté.

Par conséquent, mon employeur peut-il avant la date échéante du 09 juin m'imposer un retour en présentiel, et à une fréquence de 4j / 5 ?
Je vous remercie de la réponse que vous pourrez m'apportez

Cordialement,

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Zen Maritime · Answer 1 · Le 05-05-2021 à 14:50

Bonjour,

Une première chose, la nature de votre poste et vos tâches sont peut être compatibles avec le travail à distance mais l'activité de l'entreprise ou la reprise d'activité, l'organisation du travail, la gestion des équipes, peuvent nécessiter du point de vue de l'employeur un retour en présentiel, cela relève de son pouvoir de direction d'en décider.

Toutefois, en contrepartie du travail présentiel obligation lui est faite d'assurer la sécurité des employés en prenant les dispositions qui s'imposent pour que les conditions de travail ne compromettent pas leur santé.

Si ce n'est pas le cas, vous pouvez exercer votre droit d'alerte, idéalement par l'intermédiaire du CSE et d'un signalement à l'inspection du travail, et si cette alerte ne produit aucun effet pour que les consignes sanitaires soient respectées alors vous pouvez envisager d'exercer un droit de retrait, au motif de mise en danger imminente et grave de votre santé. Cela risque évidemment de se terminer au tribunal si l'employeur estime de son côté que l'exercice du droit de retrait a été abusif.

cordialement
zen maritime

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