Refus chèque vacances 2020 par l'employeur

Visiteur

Realer 2020-11-20 22:36:48

Bonjour,

Jusqu'au 8/04/20 je travaillais dans une grande entreprise de télécom bien connu en France...

Lors de ma venue en 2019 j'ai recu des chèques vacances très rapidement  pour l'année 2019.

Pour l'année 2020 il faut effectuer sa demande informatiquement dès l'été 2019....

sauf que cette fois ci une fusion du CE Bretagne & normandie était en cours...

Cela a empéché toutes demandes au moins jusqu'a Avril 2020 car j'ai appris cela en Août 2020... car c'est le seul moment où mon ancien employeur m'a permis de revenir sur le site chercher mes anciennes affaires à cause du COVID... je vous laisse imaginer ma surprise.

je contact le CE qui me refuse mes Droits car je ne suis plus salarié... alors que c'est à cause d'eux que le processus a trainé...

S'il n'y avait pas eu de fusion la distribution aurait eu lieu entre janvier-Mars...

J'ai échangé de nombreux mails avec le CE qui refuse catégoriquement d'envoyer les chèques  mais qui me confirme tout de même que j'ai le droit a 600   ^^' et qui m'indique qu'elle accepte cependant de me rembourser sur présentation de facture.... antérieure à Avril 2020 seulement !

Que dois-je faire selon vous afin de faire valoir mes droits ? car je me sens laisé car ils font trainer les choses...

merci de votre temps

Répondre au sujet

Répondre Répondre

• Moderateur

  FD Le 21-11-2020 à 08:10

    + 1000 messages

  
  

  Bonjour,
  Avez-vous tenté de contacter leur syndicat afin de leur notifier le comportement abusif de la situation et leur faisant comprendre que si cela perdure vous déposerez plainte pour discrimination. Vous pouvez tout ausi avertir votre employeur de cette situation par courrier. 
  Cordialement.

  • Répondre
  • Signaler ce contenu

  Visiteur

  Realer Le 23-11-2020 à 15:14

  Je vais envoyer une mise en demeure ce jour au CE de cette boîte.

  Pour le syndic c'est assez difficile car ils sont très individualiste et je n'ai plus accès au site cause covid... et ne parlons même pas de mon ancien responsable....

  • Signaler ce contenu

  0

  + -

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :

Votre pseudo

Votre email

Combien font cinq plus trois (en chiffre)

Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet

Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

D'autres questions en relation :

• Agent de sécurité dans une guérite
• Transfert de salarié
• Contrat de travaille
• Passage d'un membre de notre famille en caisse
• [Résolu] Calcul des congés
• [Résolu] Rechargement droit chômage
• [Résolu] Relevé de situation individuelle: différence de revenus bruts avec fiches de paie

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Conditions de Travail ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page