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Pas de syndicat, effectif entre 11 et 50 salariés

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POP13 Le 31-07-2019 à 09:52

Bonjour, comme beaucoup d'entreprises, nous allons organiser les élections du CSE d'ici la fin d'année.
Le chef d’entreprise doit inviter les organisations syndicales pour négocier le protocole pré-électoral destiné à fixer les modalités d’organisation et de déroulement des opérations électorales au CSE. Notre effectif est de 44 salariés et nous n'avons pas d'organisation syndicale représentative. Il est spécifié sur le net le cas où les syndicats ne se présentent pas pour négocier le protocole pré-électoral, mais pas le cas où il n'existe pas d'organisation syndicale...
Ce sont nos premières élections, je ne voudrais pas louper quelque chose.
Merci à tous pour vos retours.
Bonne journée.

 


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  • Moderateur

    Alainverce Le 31-07-2019 à 11:34

      + 1000 messages


    Bonjour.

    Ca ne se passe pas comme cela.

    Que vous n'ayez pas de syndicat ne change rien.

    Il n'y a pas d'obligation d'avoir déjà un syndicat dans l'entreprise.

    Votre employeur doit obligatoirement prévenir les syndicats, comme FO, la CGT, la CFDT...

    Peu importe qu'ils n'existent pas dans votre entreprise, votre employeur doit les contacter par recommandé AR en adressant son courrier, par exemple, aux syndicats départementaux et en les invitant à venir négocier le protocole préélectoral.

    Je vous invite donc à en discuter avec vos collègues et à rencontrer rapidement le syndicat de votre choix, car il est évident que les syndicats ne se déplacent (généralement) que si des salariés manifestent de l'intérêt pour leur action...
    Membre

    POP13 Le 31-07-2019 à 12:14

    Bonjour, merci beaucoup pour ce retour.
    Bonne journée.
    0
    + -

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