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Aprentis mineur

Visiteur

Le 19-02-2022 à 19:05

Bonjour,

 Jai 16ans,ma patrone ma fait travailler tout le moi aout 21 123h ,ma donner mon dossier +contrat le 27septembre 21 met a inscrit dans le dossier 1septembre ,qand je lui demande pourqoi vous avez pas mis a partir du 5août 21.elle répond quelle et hor loi qnet que je pouvais pas prétendre à une expérience autonome alors quelle me laissait travailler seul sur les cliente avec ouverture et fermeture du salon .elle ma donner 300e en secembre21 pour le moi aout et ma paier 100e pour mes heures supplémentaire alors que je voulais quelle soit noter dans mon dossier mon être comptabiliser pour mon aprenti bp .CAR JE DOIT AVOIR 20 MOI DE COMPTABILISER POUR MON BP .ma patrone na pas apprécier mes 2 Arret maladie et ma envoyer un rapel a lordre pour absence. Car elle ma fait des leçons de morale arret maladie trop long pour covid apres elle se justifie en disant les absence de cfa alors qand je voi le cfa il me dise que je suis a jour et de plus cet pas catastrophique .et je nai rien à ne me reprocher par contre la patrone ne prévient pas toujour ke cfa qand elle me pren au salon de coiffure pendant la semaine de cfa et les vacances quelle ma donner elle na pas averti le cfa.depuis 5 août jusqa ma rupture 31 janvier mon dossier jai toujour pas enregistrer au cfa du a des probleme de papier de ma patrone qui dit que sa vien du comptable ,que sa prend du temp ,que cet normale,met sa me pause problème pour signer avec un nouveau employeur,de plus nous avons fait un arrangement de rupture car ma patrone ne supporte pas que je soi malade et comme je me suis bloquer le 28janvier 22 le dos et en arret 28 et 29 janvier 22 et que jai reçu son rapel a lordre le 29 janvier 22 nous avons dit rupture a lamiable pour quelle puisse reprendre rapidement un aprenti et moi me rétablir sans stresse .met maintenent jzi plus rien et toujour malade .de plus je nai jamais un ledecin du travail alors que jai réclamer 2 foi depuis en 5 moi de travail .et a se jour elle ma fait des menace en disant quelle veu me terminer ,quelle et connue et que je ne trouver plus de salon, et quan un employeur apelera elkd saura qoi dir .elke et déçu davoir donner tout son savoir .il faut savoir quelle me laissait seul des joyrnee complète avec des client des le moi août alors que je sui mineur 16ans diplome de cap et première année bp coiffure .il y a des gens expert médiateur ou des gens de droit qui le dise de laisser couler .et dautre me dise quil y a des loi et que je doit les faire-valoir.piyr ma part avec le recule je comprend que jai été manipuler ,abus de pouvoir,voler,dénigrer,et des menaces .jai subi un préjudice et j'aimerais récupérer se qui me doit pour comptabiliser pour mon bp.met jai peur davoir des probleme et on m'aide pas. Ni même pour aller au prudhomme ou pour remplir le dossier .jd vous remercie davance pour conseiller dans ma situation.se que vous en pensser .cordialement


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  • Moderateur

    Le 20-02-2022 à 09:49

      + 1000 messages


    Bonjour

    Pour les prud'hommes , abandonnez cette idée , les procédures sont longues (+ de 12 mois) et compliquées et vous seriez obligée de prendre un avocat pour vous défendre avec des honoraires à payer  (il m'étonnerait d'ailleurs qu'un avocat veuille bien prendre en charge ce type de dossier)  

    Je ne vois d'ailleurs pas bien ce que vous pourriez demander en termes de dédommagement puisque aucune trace du paiement en espèces des 300 euros en Décembre ni des HS impayées

    Passez à autre chose ..., ça restera une mauvaise expérience lors de votre entrée dans le monde du travail mais l'avenir est devant vous...

    Bonne chance pour la suite


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