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Proposition orale d'embauche vaut-elle promesse d'embauche

Visiteur

marin Le 26-04-2011 à 19:19

Bonjour,

 Je travaille à mi-temps et en janvier 2010 durant un entretien avec mon directeur il m'a proposé  oralementl'augmentation de mon temps de travail à 90% (avec lus de responsabilités).

Je lui ai répondu par écrit que j'ai accepté sa proposition;

Depuis après 2 relances aucune réponse de sa part.

Je viens d'apprendre aujourd'hui qu'il avait formulé lors d'une réunion de directeurs qu'il n'augmenterait pas mon temps de travail par manque de confiance !

La directrice générale est au courant mais me dit ne rien pouvoir faire !

J'ai RDV avec l'inspecteur de travail très prochainement à ce sujet mais pouvez-vous d'ores et déjà m'indique quel est mon recours ?

Mon employeur ne m'a rien dit et me laisse sans réponse.

Merci !


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  • Moderateur

    Alainverce Le 28-04-2011 à 13:04

      + 1000 messages


    Bonjour.

    pas de preuve...

    rien de signé...

    je vous vois mal aller aux Prud'hommes avec cela !

    0
    + -

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