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congés et mi temps

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aquarelle 2007-01-30 08:37:15

salariée code ape : 753A , je travaille à mi temps =17 h 44 par semaine reparties ainsi : 9 h le lundi , 4 h 26 le mardi apres midi et 4 h 26 le mercredi matin.mon employeur reparti mon congé principal en 3/5 ème soit 14 .5 j mais me compte 1 j chaque jour que ce soit le lundi mardi ou mercredi . n'ais je pas droit à moitié : si c'est 24 j =12 j et poser 1 j lundi 1/2j le mardi et 1/2 le mercredi .si j'avais un autre employeur comment pourrais je poser 1 j le mardi alors que je travaillerai quand même chez le n°2 pour le même temps ?
merci de m'éclairer , je ne m'en sors pas .
Salutations
.

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  • Membre

    aquarelle Le 30-01-2007 à 12:43

      < 10 messages


    salariée code ape : 753A , je travaille à mi temps =17 h 44 par semaine reparties ainsi : 9 h le lundi , 4 h 26 le mardi apres midi et 4 h 26 le mercredi matin.
    mon employeur repartit mon congé principal en 3/5 ème soit 14 .5 j mais me compte 1 j chaque jour que ce soit le lundi mardi ou mercredi . n'ai je pas droit à moitié : si c'est 24 j =12 j et poser 1 j lundi 1/2j le mardi et 1/2 le mercredi ?
    merci pour votre réponse ...
    qu'entendez vous par jours ouvrables ?
    0
    + -
  • Membre

    aquarelle Le 30-01-2007 à 22:18

      < 10 messages


    bonsoir ,

    Merci je commence à comprendre ... c'est loin d'être évident pour moi . En effet nous avons droit pour un temps plein :
    au congés principal (24)+ congés mobiles (3)+ congés exceptionnel (1)+ congés en heure (14h)+congés de fractionnement ( au -2),+congés pour ancienneté ( 0.5 pour 5 ans j'ai 32 ans d'ancienneté )
    c'est peut être la m^me chose pour la plus part des salariés ?
    Comment calculeriez vous mes congés ?
    d'avance merci pour relever ce "défi" !
    0
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  • Membre

    aquarelle Le 30-01-2007 à 23:02

      < 10 messages


    bonsoir ,

    ce n'est pas que je veux un calcul spécial mais en regard de ces droits énumérés plus haut ;j'ai par exemple en congés principal pour 24 tps complet j'ai droit à 3/5 soit 14.5 mais faut prendre pour ma semaine 3 j complets , idem pour mobiles : si 3 j pour tps complet j'ai 3/5 soit 2 j donc lundi et mardi par ex ... chaque fois suis contrainte de compter 2 j pleins même si je ne prends que 2 1/2 journées ...j'ai du mal à accepter cette façon de calculer que je ne comprends pas du tout ...

    voilà mon problème ; je sais que ce n'est pas évident ni à expliquer ni à comprendre , mais je voudrai tant arriver à avancer dans ce domaine que je ne maîtrise pas du tout ...
    merci pour votre écoute et vos réponses
    0
    + -
  • Membre

    aquarelle Le 31-01-2007 à 07:39

      < 10 messages


    merci à vous ...
    les representants du personnel ne comprennent pas ... suis la seule dans ce cas précis sur 150 personnes environ .
    bonne journée
    0
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