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comment qualifier un CDD saisonnier

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Le 01-03-2022 à 16:13

Bonjour,


Je travaille dans un centre sportif pour l'accueil de jeune proposant des séjours sportif de voile, d'eau vive et de randonnée. Mes CDD stipulent le caractère saisonnier du contrat. Je n'ai pas droit à la prime de précarité.


Pour cette 3e saison mon employeur ne souhaite pas renouveler mon contrat.  J'ai effectué deux saisons avec un renouvellement automatique de mon contrat de travail lors de la seconde saison. Le poste est toujours disponible et à fait l'objet d'un appel à candidature. L'entreprise dépend de la convention collective des sports (IDCC 2511) Au regard de L’ordonnance 2017-647 du 27 avril 2017 Les branches concernées par la négociation en cas de travail saisonnier sont répertorié par secteur et convention collective. Il stipule, ente autres, que seuls les centres de plongées (IDCC 2511) sont soumis aux règles du contrat CDD saisonnier et entre autre à la reconduction.l’année suivante.

 Ma question est simple, pouvez-vous me confirmer que les seules les branches concernées par la négociation en cas de travail saisonnier peuvent appliquer la reconduction du contrat de travail d’une année sur l’autre. Ou bien que cela peut aussi s’appliquer à toute entreprise exerçant une activité saisonnière

Merci de votre retour


Bien cordialement 


Franck Gentilini


 


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