Accueil » Particulier » Droit du travail » Contrats de Travail

Forum Forum Contrat de Travail

Forum Embauche, Contrat de Travail

Vous avez une question ? Posez-la sur notre forum juridique


RUPTURE CDI AVEC PERIODE D'ESSAI AVANT DE COMMENCER

Visiteur

Le 15-10-2021 à 09:39

Bonjour,
j'ai signé un CDI avec pérode d'essai, et je dois commencer dans 9 jours, pour des raisons personnelles, (fils en situation de handicap de 18  ans d' interrompre sa scolarité)Par conséquent je dois accompagner mon fils dans son insertion professionnelle et donc dans l'impossibilité d'honorer ce contrat.
Quelles en sont les conséquences, vis à vis de pole emploi et de mes allocations ? ou autres conséquences ?
Milles mercis pour vos réponses 
Cordialement

 


Répondre au sujet

Attention : Les réponses apportées ci-dessous peuvent être juridiquement erronées.
Nous vous invitons pour toute question pouvant avoir des répercutions à consulter un Avocat.

Répondre Répondre

  • Moderateur

    Le 15-10-2021 à 16:52

      + 1000 messages


    Bonjour

    Il faudrait négocier l'annulation du contrat signé en invoquant que vous ne pouvez plus honorer celui-ci pour des obligations familiales impérieuses survenues à la dernière minute et que de toute façon vous seriez appelé à rompre la période d'essai dès le 1er jour d'embauche 

    Contactez l'employeur le plus tôt possible pour lui laisser le temps se se retourner  

    Coté Pole emploi, aucune incidence vis à vis de votre droits à partir du moment ou vous mettez fin volontairement à un emploi repris avant d'avoir travaillé 6 jours
    0
    + -

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :





Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet


Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Embauche, Contrat de Travail ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page