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Demission et garder ses droits

Visiteur

Paua13 2020-08-12 15:30:00

Bonjour

Si un employeur ne souhaite ni licencier ni de faire une rupture conventionnelle 

Et il vrai qu un salarié garde ses Droits lorsqu'il trouve un emploi avant sa démission ? Quest ce que cela veut dire 
et de quels sont les droits gardés ?

Cest ce que ma dit une avocate, sans m en avoir donner les détails
Merci

 


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    milou27 Le 12-08-2020 à 18:07

      + 1000 messages


    Bonjour,

    Je ne comprends pas trop ce qu'a voulu dire l'avocate ..
    .
    Toutefois , Si l'on se référe à la règlementation Unedic :

    1° - Si vous quittez volontairement un emploi occupé depuis plus de 3 ans pour reprendre un CDI qui serait rompu par l'employeur à n'importe quelle date, vous auriez droit au chomage (la démission est dite légitime) 

    2° - Si l'emploi quitté volontairement a été occupé depuis moins de 3 ans , vous n'auriez droit au chomage que si l'emploi repris est rompu par l'employeur après 65 jours de travail .(3 mois) 
    Membre

    Paua13 Le 12-08-2020 à 18:36

    Bonjour,
    Merci pour votre réponse.
    Je suis donc concernée par le 1et cas avec 10 ans
    d anciennete.

    Qu'en est il de l'indemnité de licenciement. Elle ne sera donc pas versée si je comprends bien ?

    Merci
    Moderateur

    milou27 Le 12-08-2020 à 19:09

    Une demission n'ouvre droit à rien et vous devrez faire un préavis sauf si l'employeur accepte de vous en dispenser 
    .
     
     
    Membre

    Paua13 Le 13-08-2020 à 22:27

    Merci.
    Dernière question : même chose si je trouve un emploi après la démission ?

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