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demissionner avec une clause de dedit formation

Visiteur

marlou7 2013-07-17 14:24:58

Bonjour,

voilà je vous expose ma situation.
Afin d'exercer mon métier j'ai du faire une formation qui été financée par la société que j'appelerai X.
Cependant la société X m'a formé pour que je travaille pour la société Y qui elle, a établit mon contrat avec une clause de dedit formation.

Si je démissionne, aurais-je quand même des frais à rembourser sachant que c'est l entreprise X qui m'a formé ?

merci d'avance pour vos réponses

 


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  • Moderateur

    Alainverce Le 17-07-2013 à 15:44

      + 1000 messages


    Bonjour.
    Vous avez deux employeurs ?
    Donnez nous des précisions ! 
    0
    + -
  • Membre

    marlou7 Le 18-07-2013 à 15:39

      < 10 messages


    Rebonjour,

    dans un premier temps j ai eu l entreprise X qui m a formé, une fois ma formation terminé j ai signé un CDI avec l entreprise Y où figure la clause de dedit formation.
    je n ai donc qu un seul employeur
    Moderateur

    Alainverce Le 18-07-2013 à 18:55

    Une société qui n'a pas engagé des frais de formation ne peut pas en exiger le paiement !
    Mais je sens que vous ne dites pas tout...
    Cette société X, vous y êtes arrivé comment pour qu'elle vous finance ?
    Et qu'est elle par rapport à la société Y ? 
    0
    + -
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  • Visiteur

    hueco Le 27-07-2013 à 22:02

      visiteur


    bonjour moi par exemple la société x et y sont des filliales je travail pour la société y qui ma fais un cdi et une clause de dedit formation ,la société x ma fais faire des formation pour la quel ils ont du engagé des frais.
    la devrait-il que je les rembourse ?
    0
    + -

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