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Rupture CDII

Visiteur

Le 23-04-2022 à 12:35

Bonjour,
Je fais suite au sujet évoqué ici: https://www.juritravail.com/Forum/licenciement/conseil-juridique/rupture-CDI-interimaire/id/1629284
L'agence me dit qu'il est impossible de faire une rupture conventionelle car ce n'est réservé qu'à certains cas, que si je veux vraiment partir je dois faire une demission.
Néanmoins, on me propose un autre plan d'action. Le fait de faire un démission du CDII, du coup de revenir intérimaire normal, d'embrayer sur une mission plus ou moins longue. A la fin, il me serait possible de partir.
Voulant toucher mes Droits au chomage pour pouvoir me retourner et ensuite me reconvertir dans un autre domaine, ma question est:
Aurais-je droit aux même droits chomage aprés la fin de cette mission en intérim normal étant donné que j'aurai fait une demission de CDII juste avant ?
Serais-je pénalisé ?
Chose à savoir avant cette potentielle rupture de CDII j'aurai travaillé 2 ans avec ce statut.
Merci d'avance pour votre réponse.

 


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  • Moderateur

    Le 24-04-2022 à 14:44

      + 1000 messages


    Bonjour

    A la suite de votre démission du CDII, Il faudra retravailler au moins 455 heures (3 mois) en contrat de mission pour neutraliser les effets de la démission antérieure  et retrouver des droits au chomage à condition de perdre involontairement le ou les contrats repris (Ex : Fin de contrat mené à son terme)

    Vos droits seront alors étudiés d'après les périodes travaillées au cours des 35 derniers mois (-de 53 ans) précédant la fin du dernier contrat de mission

    VOIR le principe de calcul : page d'accueil (pole-emploi.fr)
    Visiteur

    Le 25-04-2022 à 07:55

    D'accord, merci à a vous pour votre réponse. C'est clair pour moi.
    0
    + -

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