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différence entre contrat de travail et bulletin de salaire

Visiteur

Zapoute Le 07-05-2018 à 15:27

Bonjour,

 J'ai été embauchée en novembre 2017 par une société de distribution de système d'encaissement en tant que technico commercial (niveau 1 echelon 3)
Or, mes bulletins de salaire contiennent des différences notoires par rapport à mon contrat
- le code ape ou Naf de la société (contrat: 4618Z, bulletin 4651Z)
- le siret de mon contrat est erronné
- sur mon bulletin est stipulé: "Emploi: Technicien- Niveau V- Echelon 1
Statut Professionnel: Employé
Niveau 1
Echelon 1"
Je me demande donc quel document fait foi?
En cas de litige, sur quel document se basera-t-on?
Sur quel base (niveau et echelon) doit on se baser pour calculer mon salaire de base ( j'ai un BAC STT ACC).

Merci d'avance pour votre réponse.

Cordialement,




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  • Moderateur

    Alainverce Le 07-05-2018 à 15:33

      + 1000 messages


    Bonjour.
    Bizarre autant d'erreurs...
    Commencez donc par faire un courrier RAR à votre employeur pour lui demander des explications, et revenez selon sa réponse.
    Membre

    Zapoute Le 07-05-2018 à 16:01

    Bonjour Alain, 
    Merci pour votre réponse.
    J'aurais aimé avoir des précisions avant de me tourner vers mon patron, pour pouvoir en parler "en connaissance de cause", savoir tout d'abord si tout cela est bien légal... et sur quel document me reposer en cas de litige (bulletin de salaire ou contrat?).


    0
    + -
  • Moderateur

    Alainverce Le 07-05-2018 à 17:58

      + 1000 messages


    Normalement, c'est le contrat qui fait loi.
    Donc si votre qualification retenue et signée est N1 E3, c'est cette dernière qui doit être notée sur vos bulletins de salaire etservir de base pour votre rémunération.
    C'est évident.
    Après, j'ai du mal à suivre votre explication.
    Vous dites N1 E3.
    Puis N5 E1.
    Et enfin N1 E1.
    Ca fait donc trois qualifications différentes alors que vous ne parlez que de votre contrat et votre bulletin de salaire...
    Qu'est-ce qui est écrit et sur quoi ?
    Membre

    Zapoute Le 10-05-2018 à 19:04

    Donc je récapitule:
    Contrat de travail: Technico Commercial N1 E3
    Bulletin de salaire: 
    "Emploi: Technicien N5 E1
    Statut Professionnel: Employé
    Niveau: 1
    Echelon: 1"

    En effet il y a trois Niveaux et echelons différents sur deux documents différents, d'où l'embrouille...

    Merci de votre réponse
    0
    + -
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  • Moderateur

    Alainverce Le 10-05-2018 à 19:43

      + 1000 messages


    C'est vraiment n'importe quoi !
    Donc je maintiens: courrier RAR demandant le respect du contrat signé.
    Mais avant, je passerais un coup de fil ou je me rendrais à l'Inspection du travail, car le code APE qui varie + un SIRET erroné + trois qualifications différentes ça fait vraiment louche...
    Membre

    Zapoute Le 14-05-2018 à 11:37

    Je vous remercie, je trouve aussi que ça fait louche...
    Je vous tiens au courant de la suite.
    A bientôt!
    Visiteur

    SAFIA 75 Le 03-03-2021 à 23:22

    Bonjour
    est ci par exemple ont veux qui respecté ce écrit sur les fiche de paie qu il reçoit depui 11 ans et non ce qui es sur le contrats. Possible ou pas.
    Mon cas c est dans mon contrat c est écrit employée commerciale niveau 2B met sur toutes mes fiche de paie c est écrit employée restauration ( car le bistrot appartient à intermarché) 8ha15h. maintenant il veulent me mettre en caisse met je sui en chômage partiel j ai jamais fait de caisse de ma vie honnêtement je me voi pas faire sa de cuisiner a caissière c est pas évident avec des horaires qui me correspondent pas 3 enfants mère célibataire J ai décidé de refusé la caisse que me conseille vous
    0
    + -

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