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Fausse démission annoncée par l’employeur

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Mathilde94 2020-08-02 10:48:56

Bonjour, Je me permets de m’exprimer ici car je m’interroge sur quelque chose qui vient de m’arriver. Alors voilà, pendant mes congés, une collègue m’informe que la directrice adjointe a fait par de ma démission en date du 9 septembre à une grande partie de mes collègues. Or, je suis en cdd jusqu’au 17 septembre inclus et je n’ai jamais fait par d’une telle envie. Je n’ai également jamais envoyé de lettre de démission. Malgré ça, j’ai pu constater que je n’étais plus prévue dans les plannings à partir du 9 septembre. Lorsque je lui ai fait part de mon mécontentement et de mon envie de rectifier cela, elle m’a dit qu’elle reprendrait l’information vis à vis de mes collègues mais qu’elle n’avait pas le temps de me prendre au téléphone. Je ne suis toujours pas prévue jusqu’au 17 septembre. Quoi qu’il en soit, je pense qu’elle n’avait pas à faire une telle chose et que cela ressemble grandement à de la diffamation... Je me demande s’il est possible de me retourner contre elle et si oui, comment car ce n’est pas la première chose de ce genre qu’elle fait et je commence à en avoir marre de me laisser faire.

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  • Moderateur

    Alainverce Le 02-08-2020 à 20:16

      + 1000 messages


    Bonjour.

    Déjà, on ne peut démissionner d'un CDD.

    Faites sans tarder un courrier recommandé AR à votre employeur (pas à la directrice adjointe) où vous lui ferez part de ce qu'on vous a relaté et où vous affirmerez qu'il n'a jamais été question de votre part d'abandonner votre CDD avant son terme et qu'en conséquence vous serez présente à votre poste au retour de vos congés le ...

    C'est tout.

    Avec ce courrier vous serez couverte à 100%

    Cdt.

    Visiteur

    Mathilde94 Le 03-08-2020 à 07:07

    Merci beaucoup !! Ce sera fait !
    +1
    + -

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