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Fermeture exceptionnelle

Visiteur

Le 02-05-2022 à 18:20

Bonjour, mon patron cherche du personnel de fabrication mais ne trouve pas donc il parle de fermer le magasin 1 ou plusieurs journées si besoin. Cela va t'il être pris sur  nos congés ou allons nous être en chômage technique ?? Que devons nous faire ?? Merci 

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  • Moderateur

    Le 03-05-2022 à 07:34

      + 1000 messages


    Bonjour,
    Il est à penser que votre employeur prendra quelques jours sur vos congés ou RTT, puis si cela perdure il sera dans l'obligation de demander le chômage partiel. Rapprochez-vous rapidement d'une organisation syndicale de votre choix dans votre département ou d'une maison de la justice afin de vérifier que votre employeur n'abuse pas de la situation. Entre le coronavirus et ce qui se passe en terme de conflit, l'abus est vite arrivé.
    Cordialement.
    0
    + -
  • Membre

    Le 03-05-2022 à 09:26

      + 1000 messages


    Bonjour,
    Si c'est quelques jours, l'employeur va effectivement vous faire poser quelques jours de congé. Le dispositif d'activité partielle est trop lourd à mettre en oeuvre si la situation n'est pas appelée à durer.
    Vous pouvez effectivement prendre conseil auprès d'un syndicat, mais si les difficultés sont réelles, l'employeur est dans son droit.
    0
    + -
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