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ARE après abandon de poste

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Maddie54 2019-12-09 18:42:31

Bonjour, Je suis actuellement en CDI dans une boutique d’un centre commercial et ayant eu de gros problèmes avec la responsable de magasin je n’ai trouvée d’autres solutions en accord avec la DRH qu’un abandon de poste. Ma question est la suivante : j’ai été embauchée en juin 2018 ( salaire non complet) puis à partir de décembre 2018 jusqu’à juin 2019 salaires incomplets car maladie suivi de congé maternité. Je suis donc en abandon de poste depuis mi novembre ( donc novembre salaire incomplet et décembre fiche de salaire à zéro. ) je vais être licenciée d’ici 10 jours. Comment vont être calculés les ARE sachant que du coup je n’ai que 9 mois de salaires pleins. Je précise également qu’auparavant j’étais embauchée depuis 10 ans et que j’ai démissionné pour mon emploi actuel. Merci pour vos réponses.

 


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  • Moderateur

    milou27 Le 10-12-2019 à 06:47

      + 1000 messages


    Bonjour,
    Votre indemnisation devrait être calculée sur la base des salaires pleins (Juillet à Novembre 2019)
    .
    Vous devrez produire à Pole emploi les justificatifs de votre arrêt maladie  + congé maternité 
    Visiteur

    Maddie54 Le 10-12-2019 à 07:15

    Bonjour Je vous remercie pour votre réponse. Je n?ai travaillée que 12 jours en novembre mon salaire n?est donc pas plein. Pôle emploi va se baser seulement sur 4 mois sur le calcul? Ne vont ils pas prendre en compte mes salaires de parfumerie plus anciens? ? combien de mois d?indemnisations aurais je droit à votre avis? Merci de votre réponse.
    Moderateur

    milou27 Le 10-12-2019 à 08:38

    L'indemnisation peut être calculée sur la base d'un seul jour travaillé;
    ;
    Elle est généralement calculée sur la base des salaires perçus au cours des 12 derniers mois précédant le dernier jour travaillé en excluant les périodes en arrêt maladie et congés de toute nature ;
    .
    J'ai un doute sur la prise en compte des salaires à zero euro depuis mi- novembre. (?)
    La règlementation Unedic ne spécifie rien sur ce point .
    .
    Durée d'indemnisation : 18 mois environ
     
    0
    + -

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