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convocation à un licenciement

Visiteur

Le 21-12-2006 à 10:28

Bonjour , je suis concoqué demain matin pour un entrtien préalable en vue d'un licenciement.

Je viens d'apprendre de source sur le motif, c'est un fait qui se serai produit le 26 10/2006 entre 7h20 et 8h00.

Je suis chef d'équipe dans la sureté aéroportuaire sur un poste d'inspection filtrage (avec 6 agents sous ma résponsabilité)des personnels travaillant sur l'aéroport, mon travail et de faire respecter l'application des consignes de sureté ainsi que que la gestion de mon personnel sur le poste.

Nous travaillont sur un RX ou nous devons tourner toutes les 20minutes, ce 26/10/2006 un agent s'est plaint d'étre resté 40mn un rapport a été fait par celui ci , en disant que je ne savais pas géré mon poste, voila pourquoi je suis convoqué.

Est une faute grave?

Merci d'avance

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  • Membre

    Le 02-01-2007 à 11:25

      < 10 messages


    Bonjour à vous tous et bonne année 2007,
    Je viens de recevoir ma lettre recommandée suite à mon entretien du 22/12/2006, voila je suis licenciée pour faute grave "falsification de document contractuel pour masquer une erreur de gestion du poste,
    sans indemnité de préavis ni de licenciement." A ce jour je suis encore en accident de travail,mon employeur a t il le droit de faire cette demarche?
    et si oui a quelle date mon licenciement prend t il effet?
    cordialement
    Sandrine
    0
    + -
  • Membre

    Le 01-02-2007 à 12:26

      < 10 messages


    Bonjour Sandrine,

    J'ai lu votre témoignage et pense vous reconnaître, en effet, ( vous étiez chef de poste ) je m'en souviens maintenant!!! J'ai été licenciée ( I C T S ) et je suis en attente de procédure judiciaire à l'encontre de la société de sûreté.



    Si vous souhaiter me joindre, n'hésitez pas à m'écrire sur mon adresse mail perso: [email protected]

    On trouvera certainement une solution pour faire valoir nos Droits!!! !
    0
    + -
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