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Dde de rupture conventionnelle - cas particulier

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Mayamama 44 2018-09-28 14:41:03

Bonjour, je suis actuellement en arrêt de travail pour soucis au travail. Je pense demander une rupture conventionnelle. De juillet 2016 à juin 2018 j’étais à mis temps et depuis juin je suis à 80%. Si je comprends bien les règles de calcul pour l indemnité chomage mon indemnité sera calculée sur les 12 derniers mois travaillés. Mais à partir du dernier jour travaillé et c est sur ce dernier point que je me pose des questions. Je m explique... Si je demande ma rupture en juin 2019 et que j ai travaillé du 1er juin 2018 au 15 septembre 2018 et en arrêt ensuite jusquen decembre 2018 puis retravaillé jusqu’en juin 2019. Est ce que ma période d arrêt comptera dans le calcul? Car comme j ai le maintien de salaire + je suis à 80% depuis juin 2018, ça serait plus avantageux pour moi que cette période compte... Je n ai jamais été au chômage et je n y connais rien Je suis à temps partiel depuis 6 ans pour m occuper de mes enfants. On ne peut pas remonter sur la periode d avant pour pour le calcul ?? Merci si vous pouvez m apporter une réponse Cordialement

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  • Moderateur

    Zen Maritime Le 28-09-2018 à 14:55

      + 1000 messages


    Bonjour,

    Avant tout, si vous faites à votre employeur cette proposition de rupture conventionnelle comment savez-vous par avance s'il y répondra. Il peut dire d'accord sur le principe, il peut dire "on verra plus tard", il peut dire non sans avoir à justifier sa réponse négative, il peut aussi ne pas répondre du tout et laisser votre demande 'lettre morte'.

    cordialement
    zen maritime 
    0
    + -

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