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Licensiement pour inaptitude

Visiteur

deldel34000 2014-09-08 22:25:41

Bonjour,

Apres 5 mois darret maladie pour depression mon employeur ma licensier en me precisant que je n'effectuerait pas mon préavis suite à mon état de santé
Or jai recu le solde tout compte et celui ci comporte les congés payé ainsi qu'une prime de licensiement de 7474
je précise je suis resteé 8 ans en CDI dans la société. 
En aucun cas il ma payé mon préavis. or a ce jour pole emploi ma compter ces 3 mois de préavis en carence ,+ 42 jours sur les indemnité de licensiement + 24 jours sur les congés payés+ 7 jours d'attente. Or je n'ai pas été payé sur ce préavis donc je considère que je n'ai pas a avoir cette carence. mais la faute n'est pas de pole emploi.
Ma question est a til le droit de faire cela ? ou doit til dans tous les cas me payé mon préavis?
Merci de votre aide 


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  • Membre

    deldel34000 Le 08-09-2014 à 22:27

      < 10 messages


    Sachant aussi que je n'est pas eu d'inaptitude par le medecin conseil en arret.
    Simplement en arret pour depression. 
    Moderateur

    milou27 Le 09-09-2014 à 07:36

    Bonjour,

    Si l'employeur est à l'origine de la dispense de préavis, il aurait du vous le payer.
    VOIR LIEN :  vosdroits.service-public.fr

    Dans tous les cas, Pole emploi applique un délai de carence du préavis qu'il soit effectué ou non, payé ou pas.  

    Voir avec l'employeur le paiement du préavis .

    Votre licenciement          
    0
    + -
  • Membre

    deldel34000 Le 09-09-2014 à 22:25

      < 10 messages


    Ce matin à l'inspection il mon conseille de saisir le conseil des prud'hommes. Car effectivement tous préavis est du ou alors doit être exécuter sauf si il y a inaptitude par le médecin du travail. Mon licensiement est pour absences prolongées. Vous êtes sur qu'il me payeront ce préavis ? Merci ( votre lien ne marche pas)
    0
    + -
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  • Membre

    deldel34000 Le 09-09-2014 à 22:42

      < 10 messages


    Il est bien stipulé sur le site vosdroitsservice salarié exclus : maladie Et moi j'ai été 5 mois en arret maladie. Donc c'est flou pour moi ,je ne sais pas si j'ai droit a ces indemnités.
    0
    + -
  • Moderateur

    Math64 Le 10-09-2014 à 00:04

      + 1000 messages


    BOnjour,

    On reprends depuis le départ, vous avez été licencié pour quel motif exact?
    Inaptitude? Si oui, après combien de visite avec le médecin du travail? 

    Quant au préavis, votre employeur en parles il dans la lettre de licenciement
    Membre

    deldel34000 Le 11-09-2014 à 11:30

    Jai été licensié pour le motif longues absences suite à 5 mois d'arret maladie pour depression.
    Pas de visite a la medecine du travail, pas dinaptitude.
    Licensiement à effet immédiat a la demande de l'employeur de ne pas éxecute mon préavis.
    La DIRECCTE ainsi que le 3939 en ayant montrer et lu les courrier de licensiement m'on bien confirmé que ce préavis est du 
    Car j'aurais du reprendre mon travail apres mon arret maladie meme , donc si eu en conclu que non il sont tenu de me payé ce préavis. 
    0
    + -

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