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Resiliation abusive de periode dessaii

Visiteur

Le 08-06-2023 à 00:28

Bonjour,

 
Mon employeur m'a embauché sous CDI avec periode dessai de 3 mois renouvellable.

A la fin de la periode dessai il la renouvelle sous pression. Ou je signe ou il resilie le contrat.il reconnait pat ecrit que pour les directeurs le renouvellement de la periode dessai est systematique.
Pendant la deuxieme periode dessai il.me reproche un fait non.lie au travail sans prononcer de sanction..
A la fin de la deuxieme periode dessai ils mettent fin au contrat la periode dessai nayant pas ete satisfaisante.DAns le meme temps ils me remettent une lettre de recommandation exposant que jai patfaitement rempli mes mussions.
Est il possible dans ce cas de qualifier le recours a la periodevd'essai comme abusif et detournement de droit et faire requalifier ven licenciemement sans cause reemlev3t serieuse ? Et demander le preavis et les indemnites? 


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  • Moderateur

    Le 08-06-2023 à 07:36

      + 1000 messages


    Bonjour.

    Vous avez un document écrit stipulant que la période d'essai n'était pas concluante ?

    Si oui et avec la lettre de recommandation affirmant le contraire vous pouvez tenter une action aux Prud'hommes en ayant pris soin d'avoir un "dossier béton".

    Les tribunaux sont néanmoins assez frileux sur cette question et même en cas de succès ne vous attendez pas à des sommes élevées...

    Cdt.
    0
    + -
  • Moderateur

    Le 08-06-2023 à 07:44

      + 1000 messages


    Bonjour

    Les ruptures dites "abusives" de période d'essai sont rarement requalifiéees par les prud'hommes  
    Les dommages et intérêts se limiteront à 1 mois de salaire (barême des prud'hommes ) + paîement du préavis 
    L'employeur invoquera que la lettre de recommandation a été établie pour faciliter vos recherches d'emploi  
    Visiteur

    Le 08-06-2023 à 08:07

    Bonjour
    Merci pour la réponse.
    Si j'obtiens le préavis de 3 mois + 1 mius d'indeminté cela suffira à me satisfaire.
    La lettre de résiliation stipule en effet que la période d'essai ne s'est pas avérée satisfaisante.
    Outre la lettre de recommandation, je dispose d'un tableau démontrant que j'avais atteint mes obkectifs commerciaux contraitement aux autres agences du groupe mais on pourrait me reprocher de divulguer ce document confidentiel.
    0
    + -
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