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Rupture convention pour cause de santé

Visiteur

Le 01-04-2022 à 07:53

Bonjour,
Suite  à ma maladie j'ai eu un cancer et j'ai repris le travail en btp mon corps ne suis plus.
J'ai fait une lettre de ruptures conventionnelle à mon entreprise et qu'il mon dit qu'il été pas content de recevoir une lettre de rupture. J'ai rendez vous lundi dans les bureaux avec mon directeur et ils on dit qu'il ne me laisserais pas partir comme sa qu'il me mettrons des bâtons dans les roue car ça fait 10 ans que je suis chez eux et pour me préserver je voudrais me reconvertir dans  un autre métier moin physique pour monter mon micro entreprise. Une personne pourrais m'aider sur les lois pour me défendre contre le patron. Merci
Cordialement 

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  • Moderateur

    Le 01-04-2022 à 08:06

      + 1000 messages


    Bonjour

    Une rupture conventionnelle nécessite l'accord des 2 parties et la signature préalable d'une convention de rupture qui est soumise à la direction du travail pour son homologation dans un delai de 5 semaines

    La réponse de l'employeur est claire et ne laisse pas entrevoir une issue favorable à votre demande 

    Si votre état de santé rend votre travail pénible , Il serait souhaitable de Contacter la Medecine du travail pour convenir d'un RV afin de leur expliquer la situation 
    0
    + -

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