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Un licenciement après avoir rompu la période d'essaie

Visiteur

Ikhrt 2020-02-17 11:12:54

Bonjour,

J'ai commencé un CDI au mois de décembre 2018. J'ai travaillé 4 jours avant de rompre mon contrat en sachant  que c'était ma période d'essai. 
J'ai informé une responsable du magasin dans lequel j'étais  (en formation ) et j'ai également contacté ma respontable de mon choix qui ne m'a jusqu'à aujourd'hui jamais répondu. 
Fin décembre,  je reçois un salaire complet alors que je le rappelle,  j'ai travaillé 4 jours. J'ai envoyé 4 mails à 4 organismes différents concernant l'entreprise pour leur faire part du problème mais je n'ai jamais eu de retour.
Fin janvier 2020, je perçois une somme d'argent. Le montant me semble être l'équivalent des 4 jours de décembre.  Aujourd'hui,  je reçois un recommandé pour une convocation en vu d'un licenciement. J'aimerai savoir quels sont mes Droits, et ce que je dois faire pour enfin règler ce problème avec cette entreprise. A savoir que j'ai trouvé un autre emploi en janvier de cette année et que tout se passe bien. Je vous remercie par avance.

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  • Moderateur

    milou27 Le 17-02-2020 à 16:16

      + 1000 messages


    Bonjour,
    A première vue, La rupture de la période d'essai que vous avez faite oralement n'a pas été prise en compte et l'entreprise considère que vous avez abandonné votre poste de travail ce qui explique la convocation à un entretien préalable de licenciement
    Il faudrait vous en expliquer lors de l'entretien préalable .
    .
    Si le licenciement est maintenu , cela n'aura pas de réelle importance par rapport à l'emploi occupé actuellement.
    Visiteur

    Ikhrt Le 17-02-2020 à 16:58

    Je vous remercie pour votre réponse. 
    0
    + -

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