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Décès employeur CESU : salariée en arrêt, remplacée par salariée en CDD. Comment licencier ?

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Thye 2019-10-01 10:57:43

Bonjour,

Ma grand-mère récemment décédée employait une aide à domicile en CESU.
Cette aide à domicile, suite à un accident de travail au domicile de ma grand-mère, est en arrêt de travail depuis 7 mois. Pour la remplacer, une nouvelle aide à domicile a été embauchée en cdd jusqu'à la fin de l'arrêt de travail.
Ma grand-mère étant décédée, plusieurs questions se posent :
- Peut-on licencier la 1ère aide à domicile étant donnée qu'elle est en arrêt de travail ?
- Peut-on licencier l'aide à domicile en CDD, puisque son contrat spécifie que le CDD prend fin quand la 1ère aide à domicile reprend le travail ?

Merci d'avance de vos réponses.


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