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Forum Licencier un salarié : procédure, coûts pour l'entreprise

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Motif de licenciement

Visiteur

Le 01-12-2017 à 14:09

Bonjour,
Je suis handicapé, j'emploie une auxiliaire de vie mais je vais devoir être hospitalisée pendant quelques mois. De ce fait je vais devoir donc licencier mon auxiliaire. Je lui ai donc envoyé une lettre recommandée avec accusé de réception afin de déjà en premier temps de la concoquer et lui expliquer les motifs de licenciement. Seulement dans la lettre du maintien du licenciement  je ne sais pas quoi mettre comme motif ! Dois-je mettre Hospitalisation de l'employeur ? ou licenciement économique ?
Merci d'avance

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  • Moderateur

    Le 10-12-2017 à 15:38

      + 1000 messages


    Bonjour,
    Dans la lettre de licenciement , vous devrez exposer les raisons qui vous conduisent à mettre fin au contrat de travail (hospitalisation, etc...)
    Il ne s'agit pas d'un licenciement économique mas dun licenciement pour motif personnel
    Tenir compte du préavis à effectuer -
    Au terme de ce dernier, vous devrez délivrer les documnt de fin de contrat (certificat de travail
    , solde de tout compte, attestation Pole emploi )
    Membre

    Le 10-12-2017 à 15:54

    Car il y a une différence de préavis en termes de temps lorsque c'est un licenciement pour cause personnelle et non économique ?
    0
    + -

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