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Prévoyance et accident de travail

Visiteur

Le 12-06-2021 à 18:10

Bonjour, J ai eu un accident de la vie privée le 28/09/20. Mon entreprise a souscrit un contrat prévoyance le 1/10/21. Depuis l accident a j ai eu 4 arrêt de travail et je n ai repris qu en mi temps thérapeutique depuis 1 mois. Au niveau salaire c est pas top ! Bref ! La prévoyance ne veut pas prendre en charge mon maintien de salaire car l accident a lieu avant la souscription au contrat . Il me semble qu il y’ai un délai de carence de 3 jours . Est ce applicable dans ce cas . Comment puis je faire pour bénéficier de mon maintien de salaire ? Merci par avance pour vos réponses . Je suis salarié depuis 20 ans dans cette boîte et ce n est que depuis cette année qu ils ont souscrit à une prévoyance.Bien à vous Jo

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  • Moderateur

    Le 13-06-2021 à 09:35

      + 1000 messages


    Bonjour,

    Dans le titre de votre message vous parlez d'un "accident de travail" mais vous dites ensuite avoir eu un "accident de la vie privée"..? 

    Vous dites d'autre part que cet accident est intervenu avant que l'entreprise ne mette en place une prévoyance. Cela explique donc pourquoi l'événement n'était pas couvert.

    "ce n est que depuis cette année qu ils ont souscrit oui, il faut savoir en effet que le régime de prévoyance n'est pas toujours une obligation pour l'employeur - c'est à voir dans la convention collective - et il faut savoir aussi que l'employeur a une marge de décision importante en ce qui concerne l'étendue, plus ou moins importante, des garanties du contrat auquel il souscrit.

    cordialement
    zen maritime 
    Visiteur

    Le 19-06-2021 à 15:06

    Bonjour, merci de votre réponse. ?a fait 8 mois que je suis en maladie car accident de la vie privée . J ai fait une demande à titre gracieux à la prévoyance pour une prise en charge partiel des arrêts de travail de prolongation qui sont eux dans le contrat ... on va voir ... par contre l entreprises est elle dans l obligation d avoir un contrat de prévoyance. Si oui depuis quand ? Merci ? jo
    Moderateur

    Le 19-06-2021 à 18:02

    Je vous ai déjà répondu que souscrire à un régime de prévoyance n'est pas toujours une obligation pour l'employeur, il faut donc regarder dans votre convention collective si votre employeur avait cette obligation ou non.

    cordialement
    zen maritime 
    0
    + -
  • Visiteur

    Le 19-06-2021 à 19:11

      visiteur


    Et non rien dans la convention collective est notée à ce niveau . J attends donc le recours gracieux auprès du médiateur....merci pour vos réponses. Bonne soirée
    0
    + -
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