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aide sur primes

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Le 14-12-2013 à 09:36

desolé pour le double poste je me suis trompé de rubrique dans le premier poste

Bonjour je vous exposes les faits.
Je suis employés dune pme avec pour convention collective celle de la metalurgie
Je suis employés depuis 4 ans dans cette entreprise au meme titre que mon colegue de travail en temps que ouvrier repousseur en CDI nous avons eu des primes equivalante jusqu'au moment des faits nous avons le meme status dans l'entreprise
Sur mon contract de travail rien n'est inscrit mais sur une atestation de  mon employeur signé il a marqué qu'il me verse une prime annuel équivalent a un 13eme mois suivent les resultat de l'entreprise ...
Nous n'avons jamais eu l'équivalent d un 13eme mois mais environ 600 euro au mois daout
Et 800 au mois decembre bref voila la situation
Le 26 juin 2013 jai eu un accident de travail qui ne ma pas permis de travaillé pendant 2 mois 
Au mois daout la société est fermé ... donc jai loupé 1 mois de travail
Mon amis qui a la meme ancienneté que moi a touche sa prime il ne ma pas dit le montant mais elle devait etre de lordre de 600  euro pour ma par elle a etait de 100 euro....
Esqu'il a le droit de me baissé ma prime a son bon vouloir ?? Je lui est demandé pour quoi javais eu une prime aussi basse si javais fait perdre de largent a l'entreprise il ma repondu que non mais quil avais un dossier sur moi dans son bureau or il ma toujours dit etre contant de mon travail je nai occun blame pas de faute lourde ou grave .. rien ne me laissé entendre quil allé me baissé ma prime
Je vien davoir un accident de voiture non responsable pendant que je partai mangé entre midi et 2 
Je suis donc de nouveau en at juste avant les vacances et la prime et jai peur quil me la baisse encore...
Voila merci davance pour vos conseils

 

 


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