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indemnité de fin de contrat en Cdd

Visiteur

Le 02-08-2005 à 11:10

Bonjour,

ma question porte sur une indemnité de fin de contrat en CDD.

J'ai signé un contrat le 7 février de cette année dans lequel il est stipulé : "A la cessation de ses fonctions dans l'entreprise, Monsieur XXX (mon nom) percevra une indemnité de fin de contrat égale à 10% du total de sa rémunération."

Mon contrat de travail était valable jusqu'au 29 juillet, date de la fin de ma période en durée déterminée. Etant satisfait, l'employeur me propose un nouveau contrat en CDI.

Suis-je bénéficiaire de cette indemnité de fin de contrat telle qu'elle est définie à l'intérieur du contrat signé ou en suis-je exonéré dû au fait que je sois réengagé dans l'entreprise ?

Merci de vos réponses.

SG

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  • Membre

    Le 08-08-2005 à 11:13

      + 200 messages


    L'indemnité de précarité versée en fin de contrat, n'est pas due, si les relations contractuelles se poursuivent par un CDI.
    0
    + -

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