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Lettre de motivation d’un cadre pour un premier job (réponse à une annonce)

Dernère mise à jour : 24 Janvier 2012

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Guide d'utilisation & Modèle de lettre (Lettre de motivation d’un cadre pour un premier job (réponse à une annonce))


Lettre de motivation d’un cadre pour un premier job (réponse à une annonce)


Prénom, Nom Lieu et date

Adresse

Tél. où l'on peut vous joindre

Adresse e-mail

 

 

 

Nom de l'entreprise

Titre de votre correspondant

Adresse

 

 

Madame / Monsieur __________ [Précisez le titre si vous connaissez son libellé exact],

 

Votre offre d'emploi de ______ [Reprenez la qualification contenue dans l'offre] parue dans _________ [Précisez le journal, site internet, etc.] a retenu vivement mon attention et en réponse, je vous adresse ma candidature.

 

Après l'obtention ...

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Format : WORD

Nombre de pages : 2

Professionnel*

Particulier

*Conformément aux dispositions du code de la consommation, on entend par professionnel : toute personne physique ou morale, publique ou privée, qui agit à des fins entrant dans le cadre de son activité commerciale, industrielle, artisanale, libérale ou agricole, y compris lorsqu'elle agit au nom ou pour le compte d'un autre professionnel.

La recommandation de l'auteur

La motivation du candidat Vous avez terminé vos études et vous recherchez un emploi. Une annonce a retenu votre attention et vous décidez d'y donner suite en présentant votre candidature dans une lettre de motivation. Comme vous n'avez pas d'expérience professionnelle – si ce n'est éventuellement des stages qu'il faudra mentionner –, insistez sur la qualité de votre formation. Les qualités adaptées au poste à pourvoir Votre réponse devra être attentive aux termes de l'annonce. S'il y a des qualités requises, essayez de voir celles qui sont le plus en phase avec votre personnalité et mettez-les en évidence dans votre lettre de motivation. Si l'annonce n'y fait aucune allusion, sachez qu'à l'heure actuelle, les employeurs recherchent des cadres motivés, performants et prêts à s'investir pleinement dans l'entreprise. Expérience/savoir-faire par rapport au poste à pourvoir Au cours de votre formation, vous avez peut-être été directement confronté(e) à des problématiques identiques à celles du poste proposé. N'hésitez pas à les mettre en évidence. Précisez également les contacts que vous avez pu prendre avec le monde de l'entreprise au cours de stages.

À propos de l'auteur

La Rédaction de Juritravail est composée de juristes titulaires d'un Master II en Droit privé, ayant des spécialités, notamment en Droit du Travail, Droit immobilier, Droit de la Consommation, Droit de la Famille et Droit des Affaires.


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