La recommandation de l'auteur
Néanmoins, les juges exigent son accord exprès. Le simple fait qu’il poursuive le travail aux nouvelles conditions ne constitue aucunement une preuve de son acceptation. Il est donc recommandé de lui faire signer un avenant à son contrat de travail qui acte son accord.
Reactivité, compétences prof et amabilité des interlocutrices juridiques. Très bonne prise en compte et compréhension de mes demandes. Je recommande vivement JURITRAVAIL pour sa base documentaire et la relation CLIENT. Merci à toute l'équipe.