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Questions Essentielles du dossier : Comment se faire assister lors de l'entretien préalable à un licenciement ?

Je souhaite me faire assister par un conseiller extérieur à l’entreprise, inscrit sur liste lors de mon entretien de licenciement. Quelle est la démarche à suivre ?

Début de la réponse :

L'employeur qui envisage de vous licencier pour motif personnel doit vous convoquer personnellement à un entretien préalable en vous indiquant l'objet de la convocation...

Texte de lois :

(1) Article R1232-1 du Code du travail
(2) Cass. Soc. 19 juillet 1995, n° 91-44832
(3) Cass. Soc. 20 juin 2000, n°98-41386
(4) Article R1232-2 du Code du travail







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