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Fiche(s) express - Calculer les cotisations sociales

Les avantages financiers au recrutement d'un apprenti


  • Nombre de pages : 8
  • Format : PDF
  • Mise à jour : 08-02-2019

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Contexte :

Vous souhaitez recruter un jeune par le biais d'un contrat d'apprentissage ou vous avez dans vos effectifs un apprenti ? Savez-vous que des aides et des exonérations existent et sont offertes aux entreprises ? Elles sont fonction de l'effectif de l'entreprise, de l'âge de l'apprenti et d'autres conditions à remplir.

Ces aides peuvent être soit être sous forme de sommes d'argent attribuées aux entreprises soit sous forme d'exonérations et de déductions accordées aux bons élèves.

Venez découvrir si vous pouvez bénéficier de telles aides.

 

Des éléments pour prendre une décision :

A. Avantage : possibilité de le signer à durée déterminée ou indéterminée
B. Inconvénient : un public restreint



Indication de la procédure :

A. Les aides à l'embauche

1. L'aide TPE aux jeunes apprentis
2. La prime à l'apprentissage
3. L'aide au recrutement d'un 1er apprenti ou d'un apprenti supplémentaire

B. Les exonérations et déductions

1. Le crédit d'impôt
2. Les exonérations de cotisations sociales
3. L'exonération de la taxe apprentissage

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