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Cordonnerie multiservice du 7 août 1989 Convention Collective Cordonnerie multiservice

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Mise à jour de la convention collective Cordonnerie

  • 18/07/2019 Salaires minima AVENANT DU 5 MARS 2018 : Un avenant relatif à la revalorisation des salaires minima applicable dans les entreprises soumises à cette convention collective, est entré en vigueur le 21 février 2019.

    Cet avenant applique une nouvelle valeur du salaire minimum conventionnel en fonction du niveau, de l'échelon et du coefficient du salarié pour les entreprises soumises à cette convention collective.
  • 16/07/2019 Fusion de la convention collective nationale de la cordonnerie multiservice Arrêté du 23 janvier 2019 : Un arrêté d'extension portant fusion et élargissement de champs conventionnels est entré en vigueur le 1er février 2019.

    En application des dispositions de l'article L. 2261-32 du code du travail, il est procédé à la fusion de la convention collective nationale de la cordonnerie multiservice. Le champ territorial et professionnel de la convention collective rattachée (la convention collective nationale de la cordonnerie multiservice) est inclus dans celui de la convention collective de rattachement.
  • 13/07/2018 Salaires minimaux Avenant du 19 juin 2017 : Un avenant relatif à la revalorisation des salaires minima applicables dans les entreprises soumises à cette convention collective, est entré en vigueur le 08 juillet 2018.

    Cet avenant applique une nouvelle valeur du salaire en fonction de la catégorie, de l'échelon et du coefficient permettant de déterminer les salaires minima conventionnels pour les entreprises soumises à cette convention collective.
  • 25/03/2016 Instauration d'un régime professionnel de santé Accord du 31 août 2015 : L'accord instaure un régime de couverture des frais de santé des salariés. L'article 4 détaille les prestations garantie dans le cadre de ce régime.
  • 29/10/2015 Salaires minima Accord du 23 mars 2015 : Depuis le 24 octobre 2015, une nouvelle grille fixant les salaires minima bruts mensuels des salariés de la branche est applicable.
  • 02/06/2015 Temps partiel Accord du 19 janvier 2015 : Cet accord modifie les dispositions prévues à l’article 10 de la convention collective pour les salariés à temps partiel en adaptant les règles légales mises en place par la loi de sécurisation de l’emploi du 14 juin 2013 à l’activité des entreprises du secteur de la cordonnerie multiservice.

    Il est applicable depuis le 1er mars 2015.
  • 17/11/2014 Salaires minima Avenant du 17 mars 2014 : Depuis le 25 octobre 2014, une nouvelle grille fixant les salaires minima mensuels conventionnels des salariés de la branche est applicable.

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