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Idée reçue Maladie & Santé au Travail

La visite médicale de reprise est obligatoire lorsque mon arrêt maladie est égal ou supérieur à :

Idée reçue du 06 Décembre 2011 | 125 participants | 1 commentaire(s) | 2663 vues

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  • lucette - Visiteur Le 16-05-2011 à 13:40

      visiteur


    Je suis responsable d'un pressing. Deux personnes travaille avec moi et dont je suis responsable : une repasseuse et une couturière. Je suis rémunéré au smic et, normalement, doit toucher un intéressement au CA mais que je n'ai jamais vu. Je souhaite mettre mon employeur au prud'homme car il n'y a aucun dialogue possible.
    Actuellement je suis en arrêt pour une tendinite donc dans l'impossibilité de reprendre mon travail.
    J'aimerais savoir si je peux démissionner pendant mes congés car je sais que je ne peux pas le faire pendant mon arrêt maladie.

    Je ferais cette action quand mon employeur m'aura payer mon du

    Merci

    Bonne journée

    Lucette

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