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Modèles de Lettres

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Quel que soit le motif, personnel, professionnel ou administratif, nous sommes tous amenés à écrire un courrier.
Qu'il s'agisse d'une démission, contestation, réclamation ou dénonciation, les lettres expriment nos idées, nos envies, nos droits, nos refus. C'est en cela qu'elles doivent être justes, claires et bien écrites. Les phrases, les formulations ou la ponctuation ne s'improvisent pas.

plainte au procureur de la République Voir
plainte au sujet d'un mauvais service ou d'un produit défectueux Voir
plainte en raison d’une facturation erronée ( en espagnol) Voir
pouvoir de représentation devant le conseil de prud'hommes Voir
prise d'acte de la rupture du contrat au tort de l'employeur Voir
procuration ponctuelle Voir
prolongation de la période à temps partiel pour élever son enfant Voir
prolongation du congé de présence parentale en le transformant en activité à temps partiel Voir
prolongation d’un congé parental d’éducation en le transformant en activité à temps partiel Voir
proposition de modification du contrat de travail concernant le lieu de travail d’un salarié Voir
proposition écrite de convention de reclassement personnalisé transmise pendant l'entretien préalable au licenciement économique Voir
protestation contre le refus de votre employeur de vous réintégrer à votre poste Voir
passer une commande Voir
prendre des nouvelles d’un associé en affaires ( en anglais) Voir
présenter un nouveau collaborateur Voir

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Droit du Travail Salarié

Droit Social - Droits Employeur

Droit Représentant du Personnel : CE, DP, Syndicat